Situace na trhu práce z pozice učitelů je v našem regionu klidná. Pedagogů je zřejmě dost, protože žádná z oslovených škol napříč krajem náborové příspěvky pro nové zaměstnance nenabízí.
Podle mluvčí kraje Soni Ličkové je tato personální problematika plně v kompetenci jednotlivých ředitelů. A ti mají buď personálu dostatek, nebo na pobídku nemají finance.

Zeptali jsme se:
Nabízí Vaše škola náborový příspěvek pro učitele?
Jaroslav Zatloukal, ředitel Střední průmyslové, hotelové a zdravotnické školy v Uherském Hradišti: NE
Hynek Steska, ředitel Střední zdravotnické školy a Vyšší odborné školy zdravotnické Zlín: NE
Martin Metelka, ředitel Masarykova gymnázia, Střední zdravotnické školy a Vyšší odborné školy Zdravotnické Vsetín: NE
Ivo Savara, ředitel Střední uměleckoprůmyslové školy Uherské Hradiště: NE
Radomír Nedbal, ředitel Střední průmyslové školy Zlín: NE
Jaroslava Müllerová, ředitelka Základní školy Zlín, Kvítková: NE
Marek Wandrol, ředitel Střední odborné školy Josefa Sousedíka Vsetín: NE
Zdeňka Jančíková, ředitelka Základní školy Malenovice: NE
V západních Čechách učitele lákají
To Ústecký kraj přišel v minulých dnech s náborovým příspěvkem 200 tisíc korun pro učitele středních škol. Cílem je zvýšit kvalitu vzdělávání a motivovat čerstvé absolventy vysokých škol k práci učitele.
Pobídka je zaměřená na učitele všeobecně vzdělávacích předmětů, kteří mají některou z aprobací matematika, chemie, fyzika, anglický jazyk, německý jazyk, informatika.
Příspěvek je také pro učitele odborných předmětů s kvalifikací pro některý z oborů strojírenství a strojírenská výroba, elektrotechnika, telekomunikační a výpočetní technika a stavebnictví, geodézie a kartografie.

Už v roce 2020 ke stejnému benefitu sáhl Karlovarský kraj. Zdejší školy trpěly nedostatkem učitelů, absolventi pedagogických fakult se do kraje lázní a filmového festivalu příliš nehrnuli.
O příspěvek však byl zájem, nejvíce žádostí přišlo ze Základní praktické školy v Karlových Varech, kde chybějí zejména speciální pedagogové.