VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Starší lidé mají často větší snahu sehnat si práci než dvacetiletí

Kroměřížsko - Úřad práce v Kroměříži eviduje v současné době něco málo přes šest set žen a přibližně pět set padesát mužů ve věku nad padesát let.

19.5.2008
SDÍLEJ:

Úřad práceFoto: Archiv

Ze zákona o zaměstnanosti vyplývá, že má každá fyzická osoba právo na zprostředkování vhodného zaměstnání. „Tím se také zprostředkovatelé úřadu práce řídí. Často je však zprostředkování místa komplikované zdravotními problémy uchazečů nad padesát let věku,“ uvedla vedoucí kroměřížského odboru zprostředkování a poradenství Marie Vašková.

Podle ní je tato věková skupina lidí pro vynakládání státních prostředků na aktivní politiku zaměstnanosti jednou z nejdůležitějších. „Pokud uchazeči chybí dovednosti, snažíme se doplnit mu je rekvalifikačním kurzem,“ podotkla vedoucí odboru.

V kroměřížském okrese jsou nejžádanější profese ve strojírenství a stavebnictví, pomocné montážní práce a řidiči. Požadavky jsou i na místa svářečů, zámečníků, číšníků a servírek a šiček.

Stává se, že někteří lidé mají ve zvyku nabídnutou práci odmítnout. „V takovém případě je uchazeč povinen doložit vážný důvod, proč tak učinil. Pokud to neudělá, postupujeme podle zákona o zaměstnanosti a s uchazečem zahájíme správní řízení ve věci vyřazení z evidence úřadu práce,“ vysvětlila Vašková.

Nejčastějším důvodem, proč padesáti a víceletí odmítají práci, bývají jejich zdravotní problémy nebo špatná dopravní dostupnost. „Další příčinou je například nezvládnutí práce na počítači, ale tyto nedostatky řešíme prostřednictvím rekvalifikačních kurzů,“ nastínila vedoucí odboru.

Lidem této věkové skupiny se nelíbí, že jsou pro nové zaměstnavatele často už neperspektivní. Zákon však umožňuje úřadu práce poskytnout finanční příspěvek zaměstnavatelům, kteří přijmou do pracovního poměru osoby, o které je na trhu práce menší zájem a tím se snaží je motivovat.

Podle Marie Vaškové někteří uchazeči, kteří mají předdůchodový věk, to berou tak, že mají přiznanou podporu a než ji vyčerpají, tak dovrší věk na odchod do starobního nebo předčasného starobního důchodu a proto zaměstnání už tak moc nehledají. „Obecně však platí, že pracovní motivací padesátiletí mnohdy převyšují dvacetileté,“ uzavřela vedoucí odboru zprostředkování a poradenství.

Najít si vhodné zaměstnání se snaží i Jaroslav Rozehnal z Věžek, který je na úřadu práce evidovaný už sedm měsíců. „O práci jsem přišel ve čtyřiapadesáti letech a můžu říct, že to dost zhoršilo rodinný rozpočet,“ posteskl si.

Práci si shání po celou dobu. „Mám dané žádosti v kroměřížské slévárně a Plastice, ve Fatře v Chropyni. Vím, že tam lidi berou, ale zatím se mně neozvali,“ poznamenal.

Z kroměřížského úřadu práce se zatím pomoci prý taky nedočkal. „Řekli mi, že si mám práci najít sám, protože v mém oboru zatím nic volného není. Snažím se využívat alespoň krátkodobé brigády,“ dodal Rozehnal.

Autor: Marcela Kořínková

19.5.2008 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Výroba - Výroba Obsluha strojů 20 000 Kč

Obsluha zařízení na tepelné zpracování kovů Kalič - Obsluha zařízení na tepelné zpracování kovů. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Třísměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 20000 kč, mzda max. 34000 kč. Volných pracovních míst: 3. Poznámka: PRACOVIŠTĚ Zborovice, - Náplň práce: obsluha zařízení pro tepelné zpracování kovů (kalení), měření hotových výrobků, běžná provozní údržba strojů, - Požadavky: vyučení, praxe na obdobné pracovní pozici, případně praxe ve strojírenství, znalost měření a práce s měřidly, ochota pracovat ve vícesměnném provozu, zájem o práci ve strojírenství, samostatnost, spolehlivost, odpovědnost, - PD Po-Pá 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-6:00 hod, - Nabízíme: zajímavou práci, osobní a profesní rozvoj, firemní benefity (5. týden dovolené, příspěvek na stravování, příspěvek na penzijní připojištění / kapitálové životní pojištění), - osobní kontakt je možný v sídle firmy v době Po-Pá 7.00-14.00 hod., nebo telefonicky dohodnout v téže době, popř. písemné žádosti zasílejte na e-mail: lada.hanakova@pilana.cz. Pracoviště: Pilana saw bodies a.s., Hlavní, č.p. 51, 768 32 Zborovice. Informace: Lada Hanáková, +420 571 113 589.

Výroba - Výroba Pomocní dělníci ve výrobě 9 200 Kč

Pomocní dělníci ve výrobě pomocný/á dělník/ce v pekařské výrobě - OZP. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 9200 kč. Volných pracovních míst: 2. Poznámka: - pracovní místo vyhrazené zaměstnavatelem pro osoby se zdravotním postižením dle § 80, zákona č. 435/2004 Sb., , PRACOVIŠTĚ Holešov, - ZŠ vzdělání, spolehlivost, pečlivost, úvazek 6 hod./den, nástup možný ihned, doba určitá s možností prodloužení, - kontakt osobně na pracovišti je možný Po-Pá v čase od 8:00 do 15:00 hod. (pan Ohera), nebo kontakt telefonicky Po-Pá (8:00 - 15:00 hod.). Pracoviště: Toptrade production spol. s r.o. - holešov, smetanovy sady, Smetanovy sady, č.p. 52, 769 01 Holešov. Informace: Petr Ohera, +420 777 757 031.

Bankovnictví a finanční služby - Bankovnictví a finanční služby Účetní 12 000 Kč

Odborní účetní všeobecní účetní. Požadované vzdělání: úsv. Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 12000 kč, mzda max. 14500 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: PRACOVIŠTĚ Morkovice, - Náplň práce: vedení podvojného účetnictví, účtování v knihách podrozvahových a vnitropodnikových účtů, řešení účtování složitých účetních případů v informačním systému, stanovování směrné účtové osnovy, uspořádání, označování a obsahové vymezení položek účetní závěrky a konsolidované účetní závěrky (bude-li dle účetních předpisů povinnost ji sestavit), sestava měsíční účetní závěrky, sestava účetní závěrky za účetní období v souladu s účetními předpisy (rozvaha, výkaz zisků a ztrát, příloha k účetní závěrce, cash flow, přehled o změnách vlastního kapitálu), zpracovávání interních účetních předpisů účetní jednotky v souladu s obecně závaznými právními předpisy, provádění kontroly účetního systému, tj. především kontrolu dodržování nařízení a norem platných uvnitř účetní jednotky, dodržování platné legislativy, kontrola vedení účetnictví v souladu s obecně závaznými právními předpisy, s důrazem na jeho úplnost, průkaznost a správnost, vyplňuování formuláře a hlášení pro státní orgány (záznamní povinnost, oznamovací povinnost, daňové formuláře), spolupráce s orgány státní správy a ostatními institucemi při provádění účetních a daňových kontrol, postupů a šetření, spolupráce s externím auditorem, zpracovávání výstupů z účetnictví pro potřeby managementu účetní jednotky, metodické řízení inventarizace majetku, spolupráce s ostatními útvary, - Požadujeme: ŠS vzdělání, využívání prostředků výpočetní techniky (operační systém, word, excel, internet, elektronická pošta), znalost práce s účetními programy, znalost zákona o účetnictví a souvisejících předpisů, znalost zákona o daních z příjmů, znalost zákona o DPH, orientace v ostatních daňových zákonech, pečlivost a preciznost, samostatnost, schopnost dodržovat termíny a uzávěrky, schopnost spolupracovat s ostatními zaměstnanci, vhodné pro absolventy i pro OZP, proacovní poměr na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení, - Benefity: Týden dovolené nad ZP, příspěvek na stravování, možnost dalšího vzdělávání, - kontakt osobně na pracovišti nebo telefonicky Po-Pá (8:00 - 14:00 hod.), .), příp. své písemné nabídky se strukturovaným životopisem posílejte na e-mail: remesova@hanhart.cz. Pracoviště: Hanhart morkovice s.r.o., Nádražní, č.p. 453, 768 33 Morkovice-Slížany. Informace: Ivana Remešová, +420 602 546 099.

Management - Management Ředitel 40 000 Kč

Řídící pracovníci ve zpracovatelském průmyslu Výrobní ředitel ve slévárně. Požadované vzdělání: vysokoškolské. Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 40000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Hledáme zkušené kandidáty ze slévárenského prostředí, kteří mají zkušenost s plánováním, dobré organizační schopnosti a chtějí pracovat pro firmu s dlouholetou tradicí v oboru. Nabízíme zajímavé finanční ohodnocení a mnoho firemních benefitů, , Úkoly a zodpovědnosti na této pozici:, Řízení, organizace a kontrola celého úseku slévárenské výroby, zodpovědnost za nastavování a dosahování firemních cílů, výkonnosti, dodavatelské kvality a zajištění efektivnosti nákladů, Zavádění nových technologií, zvyšování efektivity výroby, snižování výrobních časů, , Co očekáváme od vhodného kandidáta:, VŠ vzdělání, ideálně se zaměřením na hutnictví, Minimálně 5 let zkušeností na obdobné pozici, Znalost anglického jazyka, Zkušenosti s projektovým řízením, Výborné komunikační schopnosti, , Nabízíme Vám:, Práci ve společnosti, která se neustále rozvíjí, Adekvátní manažerskou mzdu, Motivující finanční bonusy dle výsledků společnosti, Spolupráci se zkušenými kolegy, , Přihláška zasláním životopisu na email zdenek@kmkonsult.cz , , Pracovní místo je zprostředkováváno agenturou práce. Pro výběrové řízení na výše uvedenou pracovní pozici bude KM konsult s.r.o., jakožto správce, zpracovávat Vámi poskytnuté osobní údaje, a to v souladu s obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679.. Pracoviště: Km konsult s.r.o., Kaplanova, č.p. 2836, 767 01 Kroměříž 1. Informace: Zdeněk Večerka, +420 777 776 355.


DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Fotbalisté Kroměříže. Ilustrační foto

Kroměříž v přípravě zdolala Vyškov. Tropický duel rozhodl Kovář

Videosouhrn 20. července 2018

Nepoučitelný pražský taxikář a suverénní sedmiletá heligonkářka: videa dne

Při svatbě nám pršelo štěstí, říká výherkyně prstenu s brilianty Radka Vaculková

Manželům Radce a Františkovi Vaculkovým z Dolního Němčí přálo štěstí a zvítězili v soutěži Svatební pár Deníku 2018. Proto si v redakci Slováckého deníku převzali v těchto dnech z rukou autora ceny Zbyňka Zimčíka, majitele uherskohradišťského studia Filip – prsten s brilianty.

Extrémní obscénnosti v Trutnově a postsovětský násilník v Brně: videa dne

Podívejte se na krátký sestřih toho nejzajímavějšího, co zaznamenali redaktoři Deníku ve čtvrtek 19. července 2018.

Kartou už zaplatí i rybářský lístek

Poplatky mohou lidé na kroměřížské radnici v budově B na Husově náměstí nově platit i platebními kartami. Významně byl také rozšířen i okruh poplatků, které je tam možné uhradit.

AKTUALIZOVÁNO

Holešov dává možnost studentům přivydělat si

Tradiční letní brigády pro studenty organizuje už pátým rokem město Holešov. Na projektu s městem a pracovníky úřadu spolupracují i příspěvkové organizace, osadní výbory či obchodní společnosti města.

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT